数字で見るJapalの実力！
実践経験のあるエンジニアと出会える、海外人材紹介サービスJapal
日本の企業にフィットする、技術開発経験者のネパール人材をご紹介。
採用の不安を安心に変える新しいエンジニア採用の選択肢。
IT企業だけでなく、事業会社の社内SE、CAD設計人材などの採用も多いです（採用件数の67％が事業会社の採用）
Japal（ジャパール）は、南海電鉄が提供するIT/CADエンジニアに特化した海外人材紹介・定着支援サービスです。
IT人材輸出国として注目されるネパールの経験豊富なIT/CAD・理系人材を紹介。はじめての海外人材採用でも安心できるよう、手続きから定着までを包括的に支援します。
初めてでも安心。
海外人材の定着までを支えるJapalのフルサポート
はじめての海外人材採用、9割の企業がJapalでスタート。
安心して踏み出せたのは、確かな実績があるからです。
海外人材採用に不安のある企業にこそ、Japalの一貫したサポートが効果を発揮。ビザ申請や来日前の日本語教育、住居・生活支援、定着フォローまで対応し、言語や文化の壁もカバー。
採用後も企業と人材の長期的な成長を支援します。
技術は世界基準。
定着率は日本人以上。
だから今、ネパール人材が選ばれています。
世界で認められる技術力と、日本企業になじむ定着力。
ネパール人材が"戦力"になる理由をお届けします。
Japalがネパール人材に特化するのは、実務経験豊富な技術者が多く、定着率が高いため。
IT教育が進み英語にも堪能で、日本語習得や日本企業との相性も良好です。柔軟な勤務地対応や永住志向も、長期採用に適しています。
2つの質問に答えるだけ。
海外IT人材採用スタートの一歩目です。
求人依頼社数に対する成約率 約60％
海外人材の採用も、Japalなら簡単。必要なのは「スキル・年収」の２つの質問に答えるだけ。Japalが求人票作成から面談、選考、日本語教育、生活支援までを一括サポートします。
日本人と同じ感覚で採用でき、完全成功報酬型でリスクも低く、高い採用率を実現しています。
採用から定着まで、まるごとJapalが伴走。
ご提案から就業開始までの
流れをご紹介します。
採用の負担を最小に。定着の安心は最大に。
書類申請から生活準備まで。Japalが責任を持ってサポートします。
Japalは、海外人材の採用から定着までを一貫支援。ヒアリングから面接を経て人材を紹介し、内定後は６か月間の日本語教育やビザ・住居の手配も実施。
煩雑な手続きや不安をまるごと引き受け、就業後も１年間の定着支援を行い、初めての採用でも安心です。
はじめての海外人材採用「本当に大丈夫？」
海外人材の"リアル"を知る。
企業の声を公開中。
9割が「初挑戦」からの成功へ。
企業が語るリアルなストーリー。
不安を実績に変えた。導入企業の成功事例集。
Japal経由で海外人材採用に挑戦した企業の9割以上が、技術力・適応力・定着性にご満足いただいています。ビザ申請や生活支援まで含め、日本人を採用するのと変わらないスムーズさで導入が可能です。技術習得や日本語力、企業への貢献意識も高く、多くの現場で活躍中です。そんな成功事例や企業の声をご紹介します。
お客さまの声
採用前の
「気になる」にお応えします！
Japalのよくあるご質問
採用前のモヤモヤ、ここでスッキリ。
ビザ・業務内容？日本語教育？Japalがお答えします。
「Japalの人材にどんな業務を任せられる？」「外国人採用は初めてで不安」「ビザ取得や手続きは？」など、よくある疑問にお答えします。具体的なサポート内容や、サービスの流れ、ネパールについてなど、幅広くわかりやすくお答えします。
よくあるご質問
外国人と日本人がともに活躍できる社会を目指す
人材定着支援サービスJapal
Japalは、「外国人も日本人も安心して暮らせる街づくり」を目指し、南海電鉄が展開する海外IT人材紹介・定着支援サービスです。ネパールのIT/CAD人材に特化し、採用前の日本語教育から、ビザ取得支援、来日後の生活・職場定着までを一貫してサポート。
人と企業の信頼をつなぎ、共生社会＝"DiverCity"の実現を支援します。人材不足に悩む企業と、挑戦の場を求める海外人材の未来を結ぶ"架け橋"として、持続可能な採用を支えています。
Japalの目指す未来
外国人と日本人がともに活躍できる社会を目指す
人材定着支援サービスJapal
Japalは、「外国人も日本人も安心して暮らせる街づくり」を目指し、南海電鉄が展開する海外IT人材紹介・定着支援サービスです。ネパールのIT/CAD人材に特化し、採用前の日本語教育から、ビザ取得支援、来日後の生活・職場定着までを一貫してサポート。
人と企業の信頼をつなぎ、共生社会＝"DiverCity"の実現を支援します。人材不足に悩む企業と、挑戦の場を求める海外人材の未来を結ぶ"架け橋"として、持続可能な採用を支えています。
Japalの目指す未来
外国人と日本人がともに活躍できる社会を目指す
人材定着支援サービスJapal
Japalは、「外国人も日本人も安心して暮らせる街づくり」を目指し、南海電鉄が展開する海外IT人材紹介・定着支援サービスです。ネパールのIT/CAD人材に特化し、採用前の日本語教育から、ビザ取得支援、来日後の生活・職場定着までを一貫してサポート。
人と企業の信頼をつなぎ、共生社会＝"DiverCity"の実現を支援します。人材不足に悩む企業と、挑戦の場を求める海外人材の未来を結ぶ"架け橋"として、持続可能な採用を支えています。
Japalの目指す未来
知れば知るほど好きになる。
ネパールという国のこと。
「人」を知ると「国」がわかる。
ネパールの魅力を発信中。
雄大な自然と多様な文化を持ち、親日国として知られるネパール。
家族を大切にし、誠実で勤勉な国民性は、日本の職場文化とも相性が良く、多くの人材が日本での就労に意欲を持っています。南海電鉄では、ネパールの文化や価値観を紹介するオウンドメディアを開設し、共生に向けた理解促進と採用ノウハウを発信しています。
知れば知るほど好きになる。
ネパールという国のこと。
「人」を知ると「国」がわかる。
ネパールの魅力を発信中。
雄大な自然と多様な文化を持ち、親日国として知られるネパール。
家族を大切にし、誠実で勤勉な国民性は、日本の職場文化とも相性が良く、多くの人材が日本での就労に意欲を持っています。南海電鉄では、ネパールの文化や価値観を紹介するオウンドメディアを開設し、共生に向けた理解促進と採用ノウハウを発信しています。
